Blog04 jan 2021

Nieuws

Per 1 januari 2021 zijn wij Tenzinger!

Per 1 januari 2021 zijn al onze activiteiten bij elkaar gebracht onder de gezamenlijke noemer Tenzinger. Een zeer bewust gekozen naam, die verwijst naar Tenzing Norgay, de sherpa die Edmund Hillary ondersteunde om als eerste bergbeklimmer de top van de Mount Everest te bereiken. Zoals Norgay de helpende hand van Hillary was, wil Tenzinger de helpende hand zijn om impact te maken voor de zorg.

De producten van Medicore en Fierit blijven onder die namen bestaan, omdat dit voor onze opdrachtgevers en softwaregebruikers bekende en vertrouwde namen zijn. Ook zij benutten vanaf nu ten volle de innovatiekracht die we met Tenzinger losmaken. Stippt blijft bestaan als ons label voor Shared Services en 6Gorilla’s is onze innovatieve Healthcare datastartup.

Onder de paraplu van Tenzinger hebben we als groep meer slagkracht, bijvoorbeeld bij de implementatie van wetgeving en onze data-innovaties. Dit biedt geweldige perspectieven om onze klanten gezamenlijk te inspireren en ondersteunen bij de realisatie van hun digitale strategie.

Over Tenzinger

In de care  – ouderenzorg, gehandicaptenzorg, jeugdzorg en GGZ –  is Tenzinger een bepalende speler bij het optimaliseren van de zorg. Met cloud-gebaseerde ECD’s, portalen, apps en dienstverlening digitaliseert Tenzinger zorgprocessen en administratieve processen en maakt die efficiënt. Tenzinger verzamelt en verrijkt de data die in haar systemen wordt verwerkt; hiermee ondersteunt Tenzinger in toenemende mate beslissingen van (zorg)professionals en cliënten. Tenzinger heeft vestigingen in Utrecht, Sliedrecht en Hengelo en er werken ruim 310 medewerkers.

Lees hier meer over Tenzinger.

Bekijk ook eens deze kennisbank artikelen

Infosheet18 jun 2026

Gedragscode ongewenst gedrag: wat hoort erin en waarom is het nu actueel?

Een gedragscode ongewenst gedrag helpt organisaties duidelijke afspraken te maken over gewenst en ongewenst gedrag op de werkvloer. In dit artikel lees je wat er minimaal in een gedragscode moet staan en waarom het onderwerp juist nu actueel is.
Lees meer
Infosheet11 jun 2026

Wet meer zekerheid flexwerkers aangenomen: wat betekent dit voor werkgevers?

De Wet meer zekerheid flexwerkers brengt veranderingen met zich mee voor tijdelijke contracten, oproepkrachten en uitzendkrachten. In dit artikel lees je wat er verandert en waar werkgevers rekening mee moeten houden.
Lees meer
Infosheet04 jun 2026

iWmo en iJw in de praktijk: zo stroomlijn je je berichtenverkeer met gemeenten

Het iWmo- en iJw-berichtenverkeer vormt de basis van de administratieve samenwerking tussen gemeenten en aanbieders. In dit artikel lees je welke fouten het vaakst voorkomen en hoe je deze voorkomt.
Lees meer

Schrijf je in voor onze nieuwsbrief

Zo ben jij elke maand op de hoogte van de laatste ontwikkelingen in de zorg! Schrijf je in