De zorgadministratie vormt een belangrijke spil in je organisatie en moet gewoon kloppen. Punt. Voor veel organisaties is dit een uitdagende en tijdsintensieve klus.
Download de brochure
10 redenen om je zorgadministratie uit te besteden
Bovendien zijn er vaak complexe systemen en software betrokken en zijn er veel mogelijkheden in het automatiseren van bepaalde processen. Hierdoor is training en ondersteuning van personeel om fouten te minimaliseren en de betrouwbaarheid van de gegevens te waarborgen extra belangrijk. Het waarborgen van data-integriteit en beveiliging is eveneens een belangrijke uitdaging om te voldoen aan de hoge normen van privacy en naleving van de wet- en regelgeving in de zorgsector.
Deze afdeling heeft de afgelopen jaren snel aan complexiteit gewonnen, met voortdurend wijzigende wet- en regelgeving. Dit maakt outsourcing van de zorgadministratie de overweging waard. In deze brochure delen we tien redenen waarom zorgorganisaties kiezen voor het uitbesteden van de zorgadministratie.
Download de brochure
Wet meer zekerheid flexwerkers aangenomen: wat betekent dit voor werkgevers?
De Wet meer zekerheid flexwerkers brengt veranderingen met zich mee voor tijdelijke contracten, oproepkrachten en uitzendkrachten. In dit artikel lees je wat er verandert en waar werkgevers rekening mee moeten houden.iWmo en iJw in de praktijk: zo stroomlijn je je berichtenverkeer met gemeenten
Het iWmo- en iJw-berichtenverkeer vormt de basis van de administratieve samenwerking tussen gemeenten en aanbieders. In dit artikel lees je welke fouten het vaakst voorkomen en hoe je deze voorkomt.Verzuimdossier en salarisadministratie: de checklist die correcties achteraf voorkomt
Een goed ingericht verzuimdossier voorkomt veel fouten en correcties in de salarisadministratie. Met deze praktische checklist zorg je ervoor dat alle belangrijke verzuimgegevens tijdig en volledig worden vastgelegd.