Een financieel gezonde organisatie is een randvoorwaarde voor het leveren van goede zorg. De financiële administratie is de afgelopen jaren echter wel ontzettend complex geworden.
Welke processen kun je uitbesteden?
Infosheet financiële administratie uitbesteden
Door nieuwe wet- en regelgeving is bijvoorbeeld de externe verslaglegging behoorlijk ingewikkeld geworden. De toenemende digitalisering zorgt er weliswaar voor dat er minder ‘handjes’ nodig zijnvoor het eigenlijke boekhoudwerk, maar het werk wat is overgebleven vraagt wel om specialistische kennis. Zo zijn in een digitale administratie foutjes sneller over het hoofd gezien.
Bovendien vereist het efficiënt inzetten van technologie ook de benodigde achtergrondkennis: hoe koppel ik mijn zorgadministratie en salarisadministratie aan mijn financiële administratie? Hoe lees ik de bankbestanden automatisch in? En hoe los ik het op als daarin iets verkeerd gaat? Daarom kiezen steeds meer zorgorganisaties voor het uitbesteden van hun financiële administratie. Wij nemen je graag mee in welke financiële processen zich lenen voor uitbesteding in onze handige infosheet.
Download de infosheet
Wet meer zekerheid flexwerkers aangenomen: wat betekent dit voor werkgevers?
De Wet meer zekerheid flexwerkers brengt veranderingen met zich mee voor tijdelijke contracten, oproepkrachten en uitzendkrachten. In dit artikel lees je wat er verandert en waar werkgevers rekening mee moeten houden.iWmo en iJw in de praktijk: zo stroomlijn je je berichtenverkeer met gemeenten
Het iWmo- en iJw-berichtenverkeer vormt de basis van de administratieve samenwerking tussen gemeenten en aanbieders. In dit artikel lees je welke fouten het vaakst voorkomen en hoe je deze voorkomt.Verzuimdossier en salarisadministratie: de checklist die correcties achteraf voorkomt
Een goed ingericht verzuimdossier voorkomt veel fouten en correcties in de salarisadministratie. Met deze praktische checklist zorg je ervoor dat alle belangrijke verzuimgegevens tijdig en volledig worden vastgelegd.